HR Officer

International SOS – Luanda – Apoia o Departamento de RH com requisições, aprovações e contratações de URM. Apoia o Departamento de RH com a colocação de anúncios interno e externo. Mantém os Registro do Sistema de Informação de Recursos Humanos e compila relatórios do banco de dados conforme necessário, incluindo rastreador de recrutamento, rastreador de talentos / relatórios de movimentos. Assegurar a implementação e cumprimento da lei (LGT) e das políticas de pessoal da empresa. Elaboração de contratos de trabalhadores Nacionais e Expatriados. Inscrição na Segurança Social. Actualização do RENT. Requisitos Titulação mínima Licenciatura Experiência exigida 3 Anos Nacionalidade Angola Línguas Português, Inglês Area funcional Competências Gestão de Recursos Humanos Primavera Processamento de salário Aptidões necessárias Titulação mínima Licenciatura Experiência exigida 3 Anos Nacionalidade Angola Línguas Português e Inglês fluente obrigatório Experiencia em PRIMAVERA Recursos Humanos obrigatório Conhecimentos sólidos da LGT Angolana ( Lei Geral do trabalho) Competências: Possuir boa capacidade de comunicação; Capacidade de trabalhar sob pressão e em grupo; Auto confiança e respeito à hierarquia institucional; Ter Motivação e capacidade de adaptação; Saber gerir o tempo e horário do trabalho; Conhecimentos em MS Office/Outlook na óptica do utilizador. Empregador Nome do empregador Sobre a nossa empresa Empresa líder em Saúde… – Permanente – Horário completo





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